一直以来，全市各地精准对接企业和人才需求，以“企业定时间、我们赶进度，企业出题目、我们做答卷”的诚挚态度，千方百计为企业排忧解难，不仅留住了本地创业者，也吸引了众多外来优秀人才，沈氏节能的掌舵人沈卫立就是其中之一。
2005年，沈卫立在杭州创立了沈氏节能股份有限公司。2007年，他选择把公司从杭州下沙搬到了建德。企业创立之初，摆在公司董事长沈卫立面前的难题就是用工荒。为此，航头镇政府积极为企业用工牵线搭桥，既破解了企业的用工难题，也让村民在家门口实现就业增收。
从的中国城市到乡村，工厂抛开遭遇到招工等发展前景一些问题外，越来越多的还会有个体家庭生活水平良好方式的变动。有局部在职公司员工在的中国城市家庭生活水平良好方式了，待在般迁到乡村后的沈氏低能耗心存孤独，特别的是白天更加的感到与众不同。所以，沈卫立就叫上老朋友也来航头镇投资人办厂，这里面就涉及广东普林艾尔电气行业有限制我司等工厂。远比一起，园林工厂多了，热度就旺了，在职公司员工们也就没有感到孤独。
沈氏能源管理所以在的工业园功能模块区，是白墙黑瓦的中是园林定制，在这清幽的大环境里，沈卫立十几年不眠不休游，醉心于科研项目。沈氏能源管理的成长做大做强也正是来自技术科学创新、人才库扶植，现今，沈氏能源管理已有许可著作权局87项、发明者著作权局25项，反复两年多蝉联冠军“云南省武器营造业省级重点范畴首台（套）產品”，领头定制的浅海油气区范畴用“微入口通道极有效率密集热交换器（PCHE）”工程项目样品利用认定，往往是填平了国内外留白。
创新依靠人才，为了让人才团队安心留在航头从事科研工作，航头镇积极与市委人才办对接，不断推出人才优惠政策，深入企业提供“主动联系、靠前帮扶、精准施策、方便快捷”的联络服务，全力推进人才新政落地落实。
沈卫立表示：“一直以来，沈氏节能都将人才、创新放在首要位置，所以企业有很多研发人员，建德市委、市政府在引育人才方面给了我们很多支持，包括适配的人才房、引进高端人才奖励资金等等。说实在的，我到这里来也是看重当地党委、政府对企业‘店小二式’的服务，后来才引进了一批到这里落地的企业。”
现如今，沈氏节省正向着出现制定目标举步迈开，专业专注于修建中德那么座“建功厚德”的大中小地区书写格式暂新篇章。沈卫立说：“我修建中德很棒的，这儿华祥苑茗茶小编山绿水秀的自动美丽风景和本省地方政府‘店小二式’的服务的抓住了我。建德是座‘建功厚德’的大中小地区，小编想为节省健康生活优质自己事业进步简单优良提供，关键在于与这座大中小地区深浅融成、相同蜕变。”
